近日，学院召开2012年招生就业工作会议。学院院长计建炳，党委书记郑雅萍、副院长王薇、党委副书记黄新敏，相关职能部门负责人，各分院（系）行政负责人、学生工作负责人，招生宣传片区负责人、招生咨询教师代表，全体就业辅导员参加了会议。会议由黄新敏主持。

　　计建炳指出招生就业是衡量和评价大学办学水平的试金石，招生就业工作关乎学院发展和未来。他强调，做好招生工作，必须坚持：⑴思想上树立全院招生总动员的意识。要做好统筹协调、政策研究和规范管理工作，让各个专业教研室了解本专业招生情况，动员全体教师共同参与招生工作;⑵创新招生宣传的形式，拓展渠道、提升实效。要用通俗易懂的语言解释招生政策、介绍专业、宣传专业特色，还要结合迁建绍兴的实际，充分挖掘新校区的特色，吸引优质生源;⑶回归本质，提升内涵建设，形成办学特色。通过把握社会发展形势、实施专业改造和挖掘分院（系）各自特色，积极主动地提升专业特色，从而提高生源质量。

　　关于就业工作，计建炳同样提出三点希望和要求：⑴要确保继续深造率稳中有升，教学过程、学生工作过程要培养学生考研出国的意识，为他们提供指导和帮助;⑵要鼓励学生拥有与专业相关的职业资格证书。要以培养复合型人才为目标，引导学生积极报考职业资格证书，提高学生综合能力，凝炼办学特色;⑶要继续发扬创新创业特色。鼓励学生以申请专利作为创新创业的突破口，增加自身就业砝码;鼓励教师参与指导，提高自身科研能力提高，产学研结合，服务地方经济发展。

　　会上，学工办回顾了学院2012年招生、就业工作。中旅学院、理学系分享介绍了各自的招生、就业工作经验，学院招生宣传片区负责人、招生咨询教师代表介绍了2012年学院招生宣传的基本情况。会议表彰了学院2012年就业工作先进集体及个人。

会议现场